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La propuesta de valor de Recursos Humanos

2007-11 Business & Economics
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Author :
Release : 2007-11
Genre : Business & Economics
Kind : eBook
Book Rating : 583/5 ( reviews)

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Book Synopsis La propuesta de valor de Recursos Humanos by : Wayne Brockbank

Download or read book La propuesta de valor de Recursos Humanos written by Wayne Brockbank. This book was released on 2007-11. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Dave Ulrich y Wayne Brockbank, líderes del pensamiento en el área de los Recursos Humanos, nos explican en este libro que los profesionales de Recursos Humanos deben concentrarse menos en lo que hacen y más en lo que entregan y deben construir unas prácticas y competencias de Recursos Humanos con valor añadido que ayuden a lograr los objetivos estratégicos. Gracias a un estudio global de dieciocho años de duración, de veintinueve mil profesionales de Recursos Humanos y gerentes de línea, Ulrich y Brockbank identifican los catorce criterios con mayor impacto sobre la creación de valor y esbozan lo que los Recursos Humanos debe hacer para construirlos: · Monitorizar las realidades externas de negocio y adaptar las prácticas de Recuros Humanos cuando y como sea necesario · Identificar unos objetivos claros que vayan desde las acciones de Recursos Humanos hasta el valor que crean para las partes interesadas · Fijar las prioridades a las prácticas de Recursos Humanos de acuerdo con aquellas con las que se obtenga mayor valor · Asegurarse de que el departamento de Recursos Humanos sea bien gobernado por medio de su estrategia y organización · Mejorar las habilidades y competencias de todos los profesionales de Recuros Humanos El libro está lleno de ejemplos de las mejores prácticas y herramientas de auditoría para evaluar y mejorar las funciones de Recursos Humanos de cualquier empresa. Ahora más que nunca, el éxito de los negocios procede de Recursos Humanos. Escrito por los principales pioneros del campo, La propuesta de valor de Recursos Humanos ilumina el camino que los profesionales de este campo deben tomar para guiar y liderar a sus organizaciones hacia el futuro.

Propuesta de valor al área de hojas de vida

2014-10-24
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Author :
Release : 2014-10-24
Genre :
Kind : eBook
Book Rating : 906/5 ( reviews)

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Book Synopsis Propuesta de valor al área de hojas de vida by : Cesar Zapa Salgado

Download or read book Propuesta de valor al área de hojas de vida written by Cesar Zapa Salgado. This book was released on 2014-10-24. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Esta propuesta de valor al area de Recursos Humanos, especificamente en el tema de Hojas de Vida, tiene como fin promover el mejoramiento continuo y satisfacer las necesidades de los clientes y/o usuarios, optimizando y mejorando la gestion del talento humano. Inicialmente se realiza un diagnostico de la situacion actual, determinando las problematicas sobre temas como la digitalizacion de las historias laborales, funciones del grupo, procedimientos, indicadores de gestion, y reconocimiento por coordinacion, entre otros. Posteriormente se plantea una situacion deseada y por ultimo se realiza la propuesta de valor sobre los temas objeto del trabajo, buscando ser un modelo de gestion. La propuesta se desarrolla con base en la Metodologia CANVAS, para proyectos empresariales, especialmente dirigida a entidades publicas, en este caso la Procuraduria General de la Nacion de Colombia.

Managerial Competencies for Multinational Businesses

2018-08-03 Business & Economics
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Author :
Release : 2018-08-03
Genre : Business & Economics
Kind : eBook
Book Rating : 822/5 ( reviews)

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Book Synopsis Managerial Competencies for Multinational Businesses by : López-Fernández, Macarena

Download or read book Managerial Competencies for Multinational Businesses written by López-Fernández, Macarena. This book was released on 2018-08-03. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: There is a growing interaction between companies and countries, illustrated by a constant flow of trade, capital, and work. With the rapid emergence of other countries with sufficient potential to join the globalization process, it is necessary to provide techniques for managerial planning, organization, and control in an international context. Managerial Competencies for Multinational Businesses is a collection of innovative research on the methods of leadership styles and skills required for managers to be successful in an international company. Highlighting a range of topics, including human resource management, industrial relations, and international careers, this book is ideally designed for senior managers, business professionals, team leaders, and human resource managers seeking current research on the key aspects of managing a company in a developing globalized market.

Rediseñando Recursos Humanos

2022-10-17 Business & Economics
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Author :
Release : 2022-10-17
Genre : Business & Economics
Kind : eBook
Book Rating : 79X/5 ( reviews)

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Book Synopsis Rediseñando Recursos Humanos by : Fernando Troilo

Download or read book Rediseñando Recursos Humanos written by Fernando Troilo. This book was released on 2022-10-17. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: ¿Cómo pensamos los profesionales de recursos humanos la gestión del área en un contexto organizacional marcado por la complejidad y la fragilidad? ¿Podemos seguir contribuyendo en las organizaciones y negocios con los modelos actuales con los que contamos? ¿Cuál es hoy el propósito y el rol de recursos humanos en las organizaciones? ¿Cómo podríamos acompañar mejor al negocio desde la gestión de las personas para lograr los resultados esperados? ¿Cómo aportar valor a las organizaciones, pero también a las personas desde nuestra gestión del capital humano? Este libro pretende estimular la reflexión sobre estos interrogantes en los profesionales que lideran o gestionan áreas de recursos humanos, personas, talento, cultura, capital humano, ante los nuevos desafíos, tendencias y condiciones del mundo del trabajo y las organizaciones. Con una mirada en el presente y hacia el futuro, la obra invita a rediseñarnos, revisar paradigmas, creencias, modos de ser y hacer, generando nuevas propuestas que puedan aportar real valor tanto al negocio como a las personas.

Universidades corporativas

2016-11-02 Business & Economics
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Author :
Release : 2016-11-02
Genre : Business & Economics
Kind : eBook
Book Rating : 065/5 ( reviews)

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Book Synopsis Universidades corporativas by : Acciona; Aviva; Correos; EDP, Everis; Indra; NH Hotel Group; Securitas

Download or read book Universidades corporativas written by Acciona; Aviva; Correos; EDP, Everis; Indra; NH Hotel Group; Securitas. This book was released on 2016-11-02. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La creciente necesidad de alinear los objetivos de formación con los objetivos estratégicos de la empresa ha favorecido la creación de universidades corporativas (UC).Las empresas se ven envueltas en procesos de cambio continuo, éstos se suceden a tanta velocidad que no es suficiente con las estructuras tradicionales.La universidad tradicional prepara a las personas para su futuro profesional, les da una base y los prepara para su adaptación al cambio, mientras que la UC se preocupa por el rendimiento en el puesto de trabajo, planifica el futuro del trabajador pensando en un plan de carrera asociado a la organización.El activo más importante de las empresas es su equipo de personas, por eso es importante invertir en su formación y reforzar sus vínculos con la compañía. Las organizaciones que explican sus experiencias en este libro lo tienen muy claro.

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